Alexander Koene

news

12-12-2017

2017 was een succesvol jaar. #BigThankYou

Door Kim Cramer & Alexander Koene. 2017 was voor BR-ND in veel opzichten een succesvol jaar. Niet alleen groeide ons team en onze omzet — nog belangrijker: we mochten veel nieuwe klanten ondersteunen met betekenisvolle merk- en cultuurontwikkeling.

Door Kim Cramer & Alexander Koene

2017 was voor BR-ND in veel opzichten een succesvol jaar. Niet alleen groeide ons team en onze omzet — nog belangrijker: we mochten veel nieuwe klanten ondersteunen met betekenisvolle merk- en cultuurontwikkeling. Onze 'emotieve' manier van werken, waarbij design thinking en branding worden gecombineerd — een concept dat we de afgelopen tien jaar hebben gepioneerd — wordt steeds meer erkend als de juiste aanpak. We zijn dankbaar dat steeds meer klanten voor ons kiezen vanwege wat we doen.

Vanaf onze klanten: een groot dankjewel voor de vele nieuwe en interessante opdrachten in uiteenlopende sectoren, waaronder zorg, cultuur en technologie. We zijn uitgedaagd, we hebben nieuwe vrienden gemaakt, we hebben keihard gewerkt en onderweg veel plezier gehad. Dus nogmaals, dank aan:

  • Leaseweb. Een wereldwijde rebranding en het creëren van een nieuw merkverhaal als onderdeel van hun 20-jarig jubileum — met een co-creatief proces waarbij businessunits in Nederland, Duitsland, Singapore en de VS betrokken waren.
  • NRG. Nieuwe merkcreatie voor de nuclear-farmaceutische initiatieven van NRG in Petten, gelanceerd op het EANM '17 in Wenen.
  • Alliander. Nieuwe merkcreatie in opdracht van de businessunit Duurzame Stadsontwikkeling, gericht op initiatieven rondom de energietransitie naar schone energie.
  • Suntory. Merkpositionering en communicatiestrategie voor een nieuw merk in de categorie gezonde dranken in Scandinavië.
  • Haags Pop Centrum. Ondersteuning van dit culturele muziekcentrum in Den Haag met een merkherpositionering en teambuilding.
  • St. Antonius Ziekenhuis. Merkverhaalcreatie, merkontwikkeling en ontwerp voor het nieuwe kraamcentrum, plus diverse merkontwerpprojecten voor een nieuwe website, iconografie en employer branding.
  • Nextview. Nieuwe merkcreatie voor een fusie van meerdere bedrijven in de categorie design thinking en technologie.
  • Ministerie van VWS. De start van een merkverhaal, identiteitscreatie en teambuilding voor diverse clusters op het gebied van zorg, welzijn en sport — af te ronden in 2018.
  • Raet. Internal branding en positieve cultuurontwikkeling, voortbouwend op een nieuw merkverhaal en positionering.
  • Humares. Nieuwe merkcreatie voor een fusie van drie organisaties op de technologische uitzendmarkt.
  • Platform C. Merkstrategie, nieuwe naamgeving en teambuilding voor een fusie van meerdere culturele organisaties in Amstelveen.

Naast onze klantopdrachten hebben we het 23plusone Licensed Friends-netwerk verder uitgebreid. Eind 2017 telt het netwerk 40 officiële licentiepartners die de 23plusone-methode toepassen. We hebben Rieneke van de Laar verwelkomd als onze nieuwe Community Chief, die ons helpt de community verder te professionaliseren en uit te rollen in Nederland en internationaal. We zijn blij dat het trainen en certificeren van de Licensed Friends én de maandelijkse 23plusone-meetups zo waardevol zijn — Friends leren elkaar beter kennen en wisselen ervaringen uit. In november was de kers op de taart onze jaarlijkse buitenlandse trip. Een delegatie Licensed Friends bracht een lang weekend door in Rome, vol inspiratie, cultuur, eten en wijn.

Voor ons Emotome-bedrijf hebben we pilots bij grotere klanten voortgezet om onze digitale tooling en offline programma's verder te verbeteren. Naast Nederlandse corporates draaien we het programma nu ook succesvol in het Verenigd Koninkrijk, met een duidelijk andere cultuur en houding ten opzichte van hiërarchie en werk.

Naast enkele zeer loyale vrienden die al jaren met ons samenwerken (dank je wel Kiki, Ivo en Elles!), hebben een paar jonge en getalenteerde mensen ons team versterkt. We zijn zo blij en dankbaar te worden omringd door mensen die niet alleen experts zijn in hun vakgebied, maar ook graag leren, delen en het evangelie van emotief branden verspreiden.

Al wat we hopen is dat 2018 net zo of nog meer succesvol zal zijn. We weten dat ons succes volledig afhangt van de mensen met wie we werken en hun creatieve drive. We zullen verantwoorde werkomstandigheden blijven creëren die hooggekwalificeerde professionals stimuleren — mensen die graag samenwerken, die klanten en leveranciers als gelijkwaardige en vertrouwde partners zien, en die met niets dan goede en bescheiden intenties te werk gaan. We hopen dat jij ons blijft vergezellen in onze langdurige missie om merken te bouwen als bron van goed.

Kim Cramer

Alexander Koene

Co-Founders BR-ND People